Početna stranica > Novosti

Rusija na putu ka kraćoj radnoj nedelji – poslanik

Rusija na putu ka kraćoj radnoj nedelji – poslanik
15.09.2025. god.
Prelazak će biti postepen i neće obuhvatiti sve industrije, izjavio je predsednik Komiteta Državne dume za rad, Jaroslav Nilov.


Rusija će se na kraju prebaciti na četvorodnevnu radnu nedelju, izjavio je Nilov, ističući, međutim, da će ta promena biti postepena i da verovatno neće podrazumevati opšte propise, jer takav model ne odgovara svim sektorima.

Ideja se aktivno razmatra od 2019. godine, kada je tadašnji premijer Dmitrij Medvedev na Međunarodnoj konferenciji rada u Ženevi izjavio da bi globalna ekonomija mogla jednog dana da pređe na kraće radne nedelje.

U Rusiji je standardna radna nedelja 40 sati, sa slobodnim subotom i nedeljom. Nekoliko poslanika je poslednjih godina predlagalo skraćenje radne nedelje na četiri dana, ali su svi ti predlozi bili odbijeni.

„Na kraju ćemo preći [na četvorodnevnu radnu nedelju]“, izjavio je Nilov za TASS u ponedeljak. „Ali sve to treba da se dogodi evolutivno i sinergično, i ni u kom slučaju ne bi smelo biti administrativnog nametanja.“ On je naglasio da se neka zanimanja, poput poslova koji se plaćaju po učinku ili ključnih usluga kao što su lekari, ne mogu prilagoditi smanjenim satima.

Nilov je naglasio da kraća radna nedelja ne sme da dovede do smanjenja prihoda ili ugrožavanja kompanija, dodajući da „samo tržište rada mora doći do toga“.

Podsetio je i da su nakon pandemije kovida mnoge kompanije usvojile rad na daljinu ili mešovite formate, a neke već rade četiri ili čak tri dana nedeljno putem preraspodele resursa. Početkom ove godine, ruski proizvođač automobila „AvtoVAZ“ najavio je planove za prelazak na četvorodnevnu radnu nedelju, pozivajući se na visoke kamatne stope, strožije uslove za kredite i povećan uvoz automobila.

Mišljenje javnosti o kraćoj radnoj nedelji ostaje podeljeno. Nedavno istraživanje servisa za traženje posla SuperJob pokazalo je da više od polovine Rusa podržava četvorodnevnu radnu nedelju, dok 87% poslodavaca kaže da ne bi čak ni razmatralo promenu rasporeda, pozivajući se na nedostatak osoblja. Drugo istraživanje, koje je sproveo hh.ru, pokazuje veću podršku među poslodavcima – 81% ih je za četvorodnevnu radnu nedelju, posebno u velikim kompanijama.


Izvor: RT (F)

 
 



  • Izvor
  • Tanjug
  • Foto: Sputnik / Varvara Gertier/ vostok.rs


Komentara (0) Ostavite Vaš komentar Objavite novost

NOVOSTI IZ RUBRIKE

 Savremeni način života sve više nas usmerava ka traženju rešenja koja istovremeno donose komfor, smanjuju troškove i doprinose odgovornijem odnosu prema resursima koje koristimo. Upravo zbog toga energ...


Nasleđivanje je pravna oblast koja direktno utiče na porodične odnose, imovinu i finansijsku sigurnost naslednika. Iako se o ov...


Kupovina automobila često se doživljava kao važna životna odluka, ali se u praksi veoma lako pretvara u izvor finansijskih problema. Razlog nije sam automobil, već način na koji se...

  U vremenu kada se efikasnost i ušteda energije nalaze u fokusu svakog domaćinstva, akumulacione peći postaju logičan izbo...



Ostale novosti iz rubrike »
BTGport.net - u1
Pružite zaposlenima vrhunsku ishranu uz Ordera - Topli obrok

SLIKA SEDMICE

WEB SHOP
WebMaster

DjEVOJKA DANA