Почетна страница > Новости
НИС је добитник Националне награде за волонтирање у категорији „Искорак године“ коју традиционално додељују Форум за одговорно пословање и Смарт колектив.
Ово признање припало је НИС-у за истакнути волонтерски допринос који је реализован кроз компанијски конкурс под називом „Улепшаj! Подучи! Обрадуј“. НИС је изабрао пет најбољих акција које су осмилили запослени, а такође их и реализовали, уређујући просторије вртића у Сефкерину, двориште Удружења за лица са сметњама у развоју „Алтруист“ у Жабљу, ограду Школе „Милан Петровић“ у Новом Саду, присуствовали радионици у удружењу за лица са Дауновим синдромом у кафеу „Звуци срца“ у Београду и улепшали просторије ОШ „Раде Драинац“ у Београду. Волонтерима из нафтне компаније посебно је било драгоцено време које су посветили дружењу са децом и омладином из ових установа, као и из хуманитарне организације „Дечије срце“.
.jpg)
Реализација конкурса „Улепшај! Подучи! Обрадуј! је само део волонтерских пројеката које су запослени НИС-а реализовали ове године улажући време, знање и труд за добробит заједнице. Акцијама корпоративног волонтеризма, НИС мотивише своје запослене, подстиче их на ангажовање и развија осећај заједништва омогућавајући им да се укључе у активности које доприносе остваривању ширих друштвених циљева.
Свечана додела Националне награде за волонтирање организована је у оквиру међународне конференције о друштвено одговорном пословању - CSR форуму, а награду је у име НИС-а примила Милена Спасић, директор Сектора за друштвено одговорно пословање. Остали добитници награда су Coca Cola HBC Srbija за стратешки приступ корпоративном волонтеризму, удружење IDC Србија за најбољу краткорочну акцију и удружење „Чепом до осмеха“ за најбољу дугорочну акцију. Тамара Кларић и Богдан Стевановић из НУРДОР-а су добитници награде за волонтере године, Центар за позитиван развој деце и омладине CEPOR-a, награде за волонтирање од стране удружења, јавних установа и институција, a компанија „Bosis“ награде за подстицај иницијативе у локалној заједници.
НИС у складу са титулом једне од друштвено најодговорнијих домаћих компанија, изузетно велику пажњу посвећује филантропским активностима, као и развоју волонтеризма код запослених. То доказује чињеница да је 2018. године формално основан „Клуб волонтера НИС-а“ који окупља више од 450 запослених који се укључују у планирање, осмишљавање и реализацију волонтерских акција. До сада су реализоване бројне акције са фокусом на помоћ социјално угроженим категоријама, деци и омладини, уређење простора у дечијим болницама, као и заштити животне средине. Једна од најмасовнијих акција која је реализована је пружање подршке активностима Нурдора у акцији „Пружи корак“ у којој је учествовало више од 300 запослених НИС-а из читаве Србије, а чији циљ је био прикупљање средстава за изградњу нове Родитељске куће у Београду.
Коментара (0) Оставите Ваш коментар Објавите новост
Остале новости из рубрике »
НИС добитник Националне награде за волонтирање у категорији „Искорак године“
04.12.2019. год.
НИС је добитник Националне награде за волонтирање у категорији „Искорак године“ коју традиционално додељују Форум за одговорно пословање и Смарт колектив.
Ово признање припало је НИС-у за истакнути волонтерски допринос који је реализован кроз компанијски конкурс под називом „Улепшаj! Подучи! Обрадуј“. НИС је изабрао пет најбољих акција које су осмилили запослени, а такође их и реализовали, уређујући просторије вртића у Сефкерину, двориште Удружења за лица са сметњама у развоју „Алтруист“ у Жабљу, ограду Школе „Милан Петровић“ у Новом Саду, присуствовали радионици у удружењу за лица са Дауновим синдромом у кафеу „Звуци срца“ у Београду и улепшали просторије ОШ „Раде Драинац“ у Београду. Волонтерима из нафтне компаније посебно је било драгоцено време које су посветили дружењу са децом и омладином из ових установа, као и из хуманитарне организације „Дечије срце“.
Реализација конкурса „Улепшај! Подучи! Обрадуј! је само део волонтерских пројеката које су запослени НИС-а реализовали ове године улажући време, знање и труд за добробит заједнице. Акцијама корпоративног волонтеризма, НИС мотивише своје запослене, подстиче их на ангажовање и развија осећај заједништва омогућавајући им да се укључе у активности које доприносе остваривању ширих друштвених циљева.
Свечана додела Националне награде за волонтирање организована је у оквиру међународне конференције о друштвено одговорном пословању - CSR форуму, а награду је у име НИС-а примила Милена Спасић, директор Сектора за друштвено одговорно пословање. Остали добитници награда су Coca Cola HBC Srbija за стратешки приступ корпоративном волонтеризму, удружење IDC Србија за најбољу краткорочну акцију и удружење „Чепом до осмеха“ за најбољу дугорочну акцију. Тамара Кларић и Богдан Стевановић из НУРДОР-а су добитници награде за волонтере године, Центар за позитиван развој деце и омладине CEPOR-a, награде за волонтирање од стране удружења, јавних установа и институција, a компанија „Bosis“ награде за подстицај иницијативе у локалној заједници.
НИС у складу са титулом једне од друштвено најодговорнијих домаћих компанија, изузетно велику пажњу посвећује филантропским активностима, као и развоју волонтеризма код запослених. То доказује чињеница да је 2018. године формално основан „Клуб волонтера НИС-а“ који окупља више од 450 запослених који се укључују у планирање, осмишљавање и реализацију волонтерских акција. До сада су реализоване бројне акције са фокусом на помоћ социјално угроженим категоријама, деци и омладини, уређење простора у дечијим болницама, као и заштити животне средине. Једна од најмасовнијих акција која је реализована је пружање подршке активностима Нурдора у акцији „Пружи корак“ у којој је учествовало више од 300 запослених НИС-а из читаве Србије, а чији циљ је био прикупљање средстава за изградњу нове Родитељске куће у Београду.
- Извор
- фото: © НИС/ vostok.rs
Коментара (0) Оставите Ваш коментар Објавите новост
Када купујете нови PC уређај, прва ствар коју треба узети у обзир су ваше потребе. Неопходно је да се посветите испитивању својих потреба и циљева, као што су захтеви...
Препознатљивост бренда се мери тиме колико лако потрошачи могу да га разликују од конкуренције, одн...
Приметили сте да ваш мобилни телефон лошије ради ил...
Упркос глобалној пандемији, релативно слабој куповној моћи становништва, те све вишим ценама електронике, у Србије су се ове године највише куповали телефони, тј. смартфони....
Ако развијате софтвер онда знате колико је тешко пустити апликацију у продукцију. Треба конфигурисати сервер, треба подесити портове, увјерити се да је све у реду и тако сваки пут...
Остале новости из рубрике »
СЛИКА СЕДМИЦЕ
ВИДЕО
ВИДЕО
ВИДЕО
