Кандидати за посао желе повратну информацију од послодаваца
Кандидати за посао у Србији послодавцима највише замијерају изостанак повратне информације о исходу конкурса за посао, док су углавном задовољни начином на који је компанија заказала тест или интервју, показало је истраживање које је срповео Инфостуд.
Најбоље оцјењене компаније су Majkrosoft, Systec ENG, Zuhlke Engineering и Farmalogist, а најбоље ХР агенције ТИМ Центар, Human Capital Solutions Executive Searцх , HILL International и Декра запошљавање.
У истраживању је учествовало 68.704 кандидата за посао, а оцјенам од један до пет вредновано је укупно 3.114 послодаваца и 9.023 конкурса за посао.
Истраживање под називом „Оцијени пут до посла“ спроводи се од 2008. године ,а циљ пројекта је подизање општег квалитета процеса селекције у Србију кроз информисање послодаваца.
- Извор
- Тањуг/ capital.ba
Коментара (0) Оставите Ваш коментар Објавите новост
Запад се припрема за рат пуног обима до 2030. године, изјавио је заменик министра спољних послова Александар Грушко...
Амерички председник је, како се наводи, позвао израелског премијера да не покреће поново рат пуних размера са Ираном....
Биро Скупштине држава чланица Међународног кривичног суда (МКС) суспендовао је тужиоца Карима Кана, који је оптужен за сексуално узнемиравање, наводи се у саопштењу за јавност организације. Кан је својевремено...
Изјава америчког секретара за рат уследила је у тренутку када се Брисел припрема да спроведе најамбициозније миграционе реформе у последњих неколико година....
На редовном брифингу ванредно одржаном 4. јуна под кровом Санктпетербуршког међународног економског форума, и који је у највећем делу био посвећен терористичком злочину кијевске хунте у Старобељску, Марија Захарова...
Остале новости из рубрике »
СЛИКА СЕДМИЦЕ
ВИДЕО
ВИДЕО
ВИДЕО
