Средство против врућине

Главни санитарни лекар Русије Генадиј Онишченко позвао је послодавце да за време аномално врућих дана уведу у својим предузећима сиесту - дуготрајан одмор у дневним сатима. Експерти су уверени да је овај предлог осуђен на неуспех, јер слична новина повлачи читав низ проблема. Комсомољска правда подсећа да Ониченко не препоручује први пут руским грађанима о томе. Тим пре што је продужен одмор после ручка давнашња традиција у многим европских земљама, на пример у Италији и Шпанији. Прекид у време врућине тамо траје три сата.

Скоро половина запослених московљана спремна је да подржи предлог Онишченка. Блиц-анекта је показала да би већина од 2000 анкетираних посаветовала својим шефовима да ревидирају радно време. Али ту је важно размислити куда да иду људи и како да проведу то време. Може се узети пример страних колега. У Њујорку, на Менхетну, где су концентрисани практично сви офиси, недавно се појавило мноштво кабинета за релаксацију. Овде може да се дремне или једноставно да се легне, слуша музика или да се у борави у пуној тишини, у мраку, или гледајући на слику плавог неба. Зашто да се не направе такви кабинети у сваком предузећу? Да се постави неколико кауча - нека људи дремну неколико минута. То ће уклонити умор, стрес, побољшати рад великог мозга. Најважније је да се дању не спава дуже од 40 минута. У противном може да се наруши природни биолошки часовник, а то ће изазвати бесаницу ноћу.

Али постоји и низ других питања везаних за предстојећу сиесту. Да ли ће бити скраћен радни дан због дуготрајног одмора и како ће се то одразити на плату запослених? Да ли ће се мењати Радни кодекст, који одређује радно време? Мораће такође да се мења радно време јавног саобраћаја, банака и других структура.

Оснивач друштвеног центра Московске правобранилчаке огранизације правник Михаил Салкин подсећа на права сарадника, везана за услове рада.

 
Треба имати у виду да у складу са захтевима о безбедности рада, у просторији треба да буде температура не виша од 28 степени. Ако у просторији температура премашује овај ниво, послодавац је дужан да скрати смену. Не да смањи радни дан, већ да смањи дужину непрекидног боравка при таквој температури. Ако будемо уводили сиесту, куда да иду запослени. Рецимо, да се утврди пауза од 12 до 16. Они ће се враћати у то време кући у загушљивом метроу? Питање није усаглашено. Уз то много сарадника у великим градовима ради у сфери међународне делатности, а у другим земљама такве сиесте нема. У сваком случају, све је могуће, само уз усаглашавање између послодавца и радника, уз узајамну сагласност. И у складу са Радним кодексом. Постоји вероватноћа да док се све то реализује, наступиће јесен или, узимајући у обзир хировито време на територији Русије, врућина ће престати и наступиће период киша.

Био је то коментар правника Михаила Салкина.